Прямо в яблочко!

 Дартс рекрутинг сервисез  с 2000 года оказывает профессиональные услуги по поиску и подбору постоянного квалифицированного персонала различных уровней в Санкт-Петербурге  и на территории всех федеральных округов РФ.

16 лет профессионального рекрутинга!
подробнее


онлайн заявка на подбор
17.07.2017 Успешно реализован проект поиска подробнее

Реализованные проекты в сфере Продажи

Менеджер по региональным продажам

Дата: 24.09.2012

Дата закрытия: 29.10.2012

Продажи / Хабаровск

Нашему клиенту, иностранной компании-производителю профессионального и бытового электроинструмента, требуется:
Менеджер по региональным продажам

Требования:
Высшее образование, желательно техническое.
Опыт ведения переговоров, организации продаж, опыт работы с ключевыми клиентами.
Опыт работы на рынке оптовых продаж – желательно: инструмент, сантехническое оборудование, бытовая техника, электротовары, строительные материалы, отопительное / водонагревательное оборудование, материалы / комплектующие ОВК, продукты питания / FMCG.
Хорошие коммуникативные и презентационные навыки, грамотная речь.
Наличие личного автомобиля и прав категории «В».

Обязанности:
Сбор и анализ информации о ситуации на вверенной территории (Амурская область, Хабаровский край, Еврейская Автономная Область, Якутия).
Взаимодействие с ключевыми партнерами, дилерами (федеральные и локальные сети).
Контроль ключевых партнеров с целью увеличения объема продаж и доли рынка Компании в соответствующем регионе.
Регулярное посещение клиентов, с целью получения объективной информации о продажах, постоянного наличия и правильной выкладки продукции Компании.
Формирование предложений по оптимизации ассортимента продукции Компании для магазинов сетей.
Контроль остатков, резервов продукции на складах дистрибьютора для сетевых магазинов.
Реализация программ, направленных на продвижение продукции:
Промо- и рекламные акции, в том числе управление штатом привлеченных мерчендайзеров.
Обучение персонала сетевых магазинов (по продукту).
Презентация новых продуктов Компании.
Отчетность.

Условия найма:
Уровень дохода высокий (обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании).
Официальное оформление в штат компании.
Компенсационный пакет (корпоративная мобильная связь, компенсация использования личного автомобиля, ДМС, страховка).

 

Вакансия закрыта.